Nos services

Nos services comprennent l’accès aux ressources, à l’éducation et à la consultation qui permettront à votre organisation d’opter pour un milieu de travail neuroinclusif.

Grâce à des services sur mesure préparés expressément pour les besoins uniques de votre organisation, nous vous offrons les meilleurs moyens de soutenir votre équipe. Que la neurodiversité et la neuroinclusion soient des idées nouvelles pour votre organisation ou que vous cherchiez des services de consultation et de soutien pour approfondir votre démarche, nous pouvons vous aider! Nos organisations partenaires peuvent accéder à un de nos services ou à plusieurs, gratuitement.

Trois personnes se concentrent sur un écran d’ordinateur dans un environnement professionnel. Une personne tient une feuille de papier.

Consultation

Nous pouvons vous mettre en contact avec des spécialistes en ressources humaines d’expérience pour soutenir le développement d’un milieu de travail neuroinclusif. Voici quelques exemples de services:

  • Évaluation de vos pratiques de recrutement actuelles et recommandations relatives à la neuroinclusion.
  • Soutien pour la rédaction d’annonces d’emploi et de processus d’accueil neuroinclusifs.
  • Conseils sur la manière de soutenir le personnel neurodivergent par des ajustements et des mesures d’adaptation.
Une personne travaille assise à un bureau en bois où se trouvent un ordinateur portable, un cahier de notes et une plante. Une barre de recherche est superposée sur l’image.

Ressources et ateliers

Accédez à des ressources pertinentes et à des ateliers virtuels grâce notre portail Solutions. Nos ressources sont sélectionnées pour aider les organisations le long de leur parcours vers la neuroinclusion. Des ateliers sont régulièrement organisés sur le notre portail Solutions et sont ouverts à toute personne intéressée.

Une réunion de travail se déroule avec une personne debout au tableau et les autres personnes du groupe assises autour d’une table.

Éducation de l’équipe

Obtenez une éducation sur mesure pour votre équipe. Les présentations peuvent être sélectionnés selon les besoins de votre équipe et de vos différents services. Voici quelques exemples des sujets traités :

  • bases de la neurodiversité en milieu de travail;
  • les principes de l’inclusion;
  • la neuroinclusion tout au long du cycle de l’emploi.